Mentoring dla nowych adeptów pielęgniarstwa i położnictwa

Szpital Powiatowy w Chrzanowie realizuje projekt mentoringowy wspierający absolwentów kierunków pielęgniarstwo i położnictwo w pierwszych miesiącach pracy zawodowej. Inicjatywa ma na celu ułatwienie młodym specjalistom bezpiecznego i pewnego wejścia w środowisko pracy oraz rozwój kompetencji pod opieką doświadczonych pracowników medycznych.

Projekt jest częścią ogólnopolskiego programu finansowanego ze środków Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności. Jego głównym założeniem jest wsparcie absolwentów rozpoczynających pracę w zawodzie poprzez dziewięciomiesięczny proces mentoringu prowadzony przez doświadczonych mentorów.

Szpital Powiatowy w Chrzanowie konsekwentnie inwestuje w rozwój kompetencji personelu medycznego oraz tworzenie nowoczesnego i przyjaznego środowiska pracy, które sprzyja zdobywaniu doświadczenia i podnoszeniu jakości opieki nad pacjentami.